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深圳市思博企業(yè)管理咨詢有限公司(sinbo) 是擁有多年管理實(shí)踐的實(shí)戰(zhàn)型管理咨詢企業(yè),思博數(shù)十人的咨詢師團(tuán)隊(duì)用近十年的時(shí)間潛心研究世界管理大師彼特·德魯克的目標(biāo)管理及臺(tái)灣陳宗賢教授的企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理,同時(shí)深入日本、臺(tái)灣、歐美等知名企業(yè)學(xué)習(xí)先進(jìn)管理理念及技能,結(jié)合中國(guó)企業(yè)本土化的特點(diǎn),成功研究出一套適合中國(guó)國(guó)情的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)《企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與全面預(yù)算管理》。該系統(tǒng)在思博團(tuán)隊(duì)的潛心指導(dǎo)下,已成功幫助中國(guó)數(shù)百家企業(yè)實(shí)現(xiàn)年業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)40%

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思博咨詢-易事達(dá)光電《生產(chǎn)效率提升+新工廠布局+組織績(jī)效》咨詢項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)!
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思博咨詢-易事達(dá)光電《生產(chǎn)效率提升+新工廠布局+組織績(jī)效》咨詢項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)!
瀏覽量:1147次 發(fā)布日期:2022-8-30 20:06:48

抓住機(jī)遇,夯實(shí)基礎(chǔ),是易事達(dá)創(chuàng)新發(fā)展的必經(jīng)之路。以公司利潤(rùn)為出發(fā)點(diǎn),不斷尋求自我突破,快速的自我成長(zhǎng),來(lái)打造一支所向披靡,戰(zhàn)無(wú)不勝的精銳團(tuán)隊(duì),為公司持續(xù)發(fā)展再創(chuàng)輝煌,為IPO上市做儲(chǔ)備,力爭(zhēng)成為坦洲第一家上市公司!


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日前,目經(jīng)理魯老師、古老師、易事達(dá)董事長(zhǎng)徐寶洲先生、副總經(jīng)理張鋼先生、副總經(jīng)理?xiàng)畛上壬约耙资逻_(dá)光電所有核心管理層人員共同出席本次會(huì)議,共同見(jiàn)證易事達(dá)新起點(diǎn)。

思博項(xiàng)目組趙老師致辭


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首先感謝易事達(dá)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)思博團(tuán)隊(duì)的認(rèn)可,引進(jìn)思博是為了更好的發(fā)展,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,變革的目的是把我們的經(jīng)驗(yàn)提煉出來(lái),然后用系統(tǒng)化的思維構(gòu)建起來(lái),讓企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理流動(dòng)起來(lái);優(yōu)化工作流程、提高工作效率,為了變革工作持續(xù)推進(jìn)改善,在此提出了三點(diǎn)建議:

1、目標(biāo)導(dǎo)向;

2、務(wù)實(shí)執(zhí)行;

3、利他思維。

最后,圍繞項(xiàng)目需求、開展策略、運(yùn)作方式、推行原則等方面,對(duì)項(xiàng)目做了詳細(xì)講解。希望大家積極參與、快速響應(yīng),不糾結(jié)、不等待,相信老師,全力以赴。

易事達(dá)董事長(zhǎng)徐寶洲先生致辭


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首先介紹了公司推行管理變革的背景、推進(jìn)范圍及項(xiàng)目目標(biāo),并對(duì)公司目前生產(chǎn)運(yùn)作中存在的問(wèn)題進(jìn)行了分析,他表示這些問(wèn)題已經(jīng)嚴(yán)重地制約了公司的發(fā)展,管理創(chuàng)新技術(shù)變革是易事達(dá)發(fā)展勢(shì)在必行的階段,表明了公司改革的決心。最后,動(dòng)員全體易事達(dá)人一起參與推進(jìn)項(xiàng)目,精誠(chéng)合作,團(tuán)結(jié)一致,配合老師工作,一起完成這次變革的使命。

變革不會(huì)是一帆風(fēng)順,每位易事達(dá)人要做好打持久戰(zhàn)的準(zhǔn)備,直面困難,勇往直前,變革后的易事達(dá)也必將煥發(fā)新的活力。思博團(tuán)隊(duì)將全力以赴,為易事達(dá)的成長(zhǎng)提供專業(yè)保駕護(hù)航,成就易事達(dá)更加輝煌的明天。

精彩掠影


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